今年复工伊始,昆山竞陆电子就在其重要生产线车间门口安装了一台探天下电子厂安检门,经过现场安装工程师进行了解,在春节之前该厂发生了一起严重的员工内盗事件,价值昂贵的金属原料被工人偷窃。这使得该厂领导迅速重视起来,想到使用安检门来防止员工盗窃公司财物。
如何防止工厂员工内盗,一直是各大电子厂头疼的问题。很多电子厂直到问题非常严重是才重视起来,普遍表现为管理方面有漏洞。一是安全意识不高,厂内员工能够随意进出厂区重要部位,工厂在针对工人进出厂区、围墙监控等方面存在盲点。二是贵重金属原料存放仓库缺乏防盗设施,导致不法分子轻易得手。三是岗位人员不足、管理不规范,没有安排人员定期清点物料,有些被盗很久都无人发现。因此建立完善的管理制度,同时使用电子厂安检门等防盗手段就显的尤为重要。
在很多年前,许多工厂设立搜身制度应对产品被偷拿的问题,但是随着社会进步,人权意识的增加,这一套做法会导致员工的逆反心理,也触犯劳动法相关规定。如今很多工厂使用手持金属探测器进行检查,但却有很多局限,竞陆电子也一直使用该检查方式,但仍出现内盗情况,只靠保安一一检查难免问题很多。而使用电子厂安检门在很大程度上避免许多麻烦,不仅有效对通过员工是否夹带工厂资产进行检查,也能防止进入人员带入影响车间设备运行的金属或磁性材质。
工厂如何防止内盗,只靠电子厂安检门等检查设备是不够的,更重要的是建立完善的企业管理制度,提高员工的归属感,从工资待遇、员工福利和企业关怀入手,让员工感觉自己是企业的主人,培养员工的主人翁意识。